Bex Baxter est co-directrice de Coexist, une entreprise prospère située dans le sud-ouest de l’Angleterre. Cette business woman souhaiterait adapter le monde du travail aux femmes. Et qui de mieux qu’une femme pour comprendre les femmes? Bex envisage de donner à ses employées des congés payés en cas de règles douloureuses. Une décision logique quand on sait que les douloureux éprouvées par certaines femmes peuvent être très handicapantes et réduire leur productivité. Bex Baxter proposera à ses employées de travailler à domicile durant cette période ou de prendre des congés payés pour se reposer. Dans le cadre d’un séminaire, La cheffe d’entreprise présentera son idée à une cinquantaine d’entreprises. Souhaitons que cette initiative marque les prémices d’une loi au sein du code du travail.
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